大手人材サービス企業でのキャリアアドバイザー　

コンサル業界のお客様を中心に人材ビジネスを展開しております。あなたにはキャリアアドバイザーとして、求人企業との打ち合わせ、求職者の対応、クロージングまでトータルに担当していただきます。 【会社の特徴】 ◎ハイクラス人材に特化 主要コンサルティングファームやメガベンチャー企業等と取引があり、顧客との太いパイプを活用した人材事業が強み。案件の約半数が外資系企業で、求職者の6～7割が年収600万円以上のハイクラス人材です。100%サーチ型で、ハイクラス人材が登録しているデータベースからのスカウトで求職者を獲得しています。 ◎情報は常にオープン、クラウドでタイムリーに共有 企業や案件、ナレッジ、ノウハウ等すべてを全社員がクラウドで共有しています。担当を決めていないので、会社全体で保有している求人のどこに決定しても自分の実績になります。データベースを駆使して成果を上げられる環境です。 ◎裁量が大きい ノルマや企業の取り合いは一切なし。基本的に候補者起点で進めていきます。200社程度の既存顧客の他、自分の得意分野やコネクションを駆使した開拓もOK。1人につき年間平均10名程度を決めており、今期は全体で150～200名が決定。コンスタントに成果が出せるようであれば、フレックスタイム勤務や週2日程度のリモートワーク、ワーケーションも可能です。 【入社後について】 現在は20名前後がキャリアアドバイザーとして活躍しています。年齢は20代～60歳前後までと幅広く、大手コンサルティング企業のディレクターや、有名企業の取締役といった経営者レベルの経歴を持ったメンバーもいます。業界・業種別に造詣の深いスペシャリストが多数在籍しているため、個人レベルでも採用企業と独自のパイプラインを構築しています。豊富なビジネスの知見を持った先輩社員からたくさんの刺激をもらえる環境です。 業務は、配属チームのリーダーがお教えします。メンター制度も導入しているため、心配事があれば遠慮せず相談してください。また、企業説明会や勉強会、オンライン教育等、成長できる機会が豊富にあります。 雇用形態：人材紹介（正社員）